A
Modul 3 - Design som Strategi og Marked
Brug design til at skabe retning, innovation og reel forandring i din organisation
Vil du arbejde strategisk med design og koble det direkte til organisationsudvikling, innovation og værdiskabelse? På modulet Design som Strategi og Marked lærer du at omsætte design til konkrete beslutninger, stærkere organisatorisk retning og udvikling af nye muligheder for organisation, forretning og samfund.
Modulet giver en indføring i designbaseret innovation og organisationsudvikling og designdrevet forretningsudvikling. Samtidig inddrages perspektiver fra systemisk og bæredygtig ledelse. I undervisningen er der fokus på, hvordan design kan forankres i organisationer og anvendes som drivkraft for værdiskabende og bæredygtig udvikling.
Modulet retter sig mod de strategiske niveauer i organisationer, hvor design kan understøtte udviklingen af nye visioner, organisatoriske kapabiliteter, forretningsområder og tværgående forandringsprocesser i relation til bæredygtighed og den grønne omstilling.
Designtilgange har deres styrke i at være problemløsende, brugercentrerede og fremtidsorienterede. De giver samtidig organisationer redskaber til at navigere i komplekse forandringer og omsætte nye indsigter til handling. På modulet introduceres du til metoder inden for designledelse, designbaseret innovation og bæredygtig forretningsudvikling. Undervisningen kobler disse tilgange med perspektiver fra systemisk og regenerativ ledelse og viser, hvordan design kan understøtte organisatorisk udvikling og forandring.
Det får du ud af modulet
- Du får overblik over både klassiske og nyere tilgange til strategisk design, ledelse og organisationsudvikling.
- Du lærer, hvordan design kan anvendes som et strategisk redskab til at skabe organisatorisk udvikling, innovation og bæredygtig værdiskabelse.
- Du bliver introduceret til konkrete metoder inden for designbaseret innovation, procesfacilitering og bæredygtig forretningsudvikling.
- Du får indsigt i, hvordan design kan understøtte forandringsprocesser og styrke samarbejde, læring og udvikling i komplekse organisationer.
- Du lærer at argumentere for valg af strategiske design- og ledelsestilgange på et kvalificeret mundtligt og skriftligt niveau.
Brug design til at skabe retning i komplekse organisationer. Efter modulet kan du anvende design til at understøtte ledelse, organisationsudvikling, innovation og bæredygtige forandringsprocesser.
→ For erfarne designere, konsulenter og ledere
→ Start: 4. september 2026
→ Begrænsede pladser
Undervisning og sessioner
Undervisning og sessioner
Uddannelsen består af en række 2-dages seminarer, og undervisningsformen veksler mellem forelæsninger, diskussion, refleksion, workshops, kollokvier, individuelle opgaver, gruppearbejder og feedback. Uddannelsens indhold relateres til dine egne praksisbaserede erfaringer og arbejdsliv.
Seminar 1
4. + 5. september 2026
Seminar 2
2. + 3. oktober 2026
Seminar 3
6. + 7. november 2026
Seminar 4
4. + 5. december 2026
Skriftlig aflevering: 20. januar 2027
Målgruppe – Du er den rette til modulet, hvis ...
Målgruppe – Du er den rette til modulet, hvis ...
Dette modul er særligt relevant, hvis du:
• Er designer, arkitekt eller inden for design- og innovationsorienterede brancher og vil arbejde mere strategisk med din faglighed
• Arbejder som leder eller konsulent og vil bruge design til at skabe vækst og retning
• Ønsker konkrete værktøjer til at koble design, marked og forretning
Er du i tvivl? Book en uforpligtende samtale – vi hjælper dig med at afklare, om modulet passer til dine behov. Kontakt os her
Efter modulet kan du:
Efter modulet kan du:
• Omsætte design til konkrete strategiske beslutninger i din organisation
• Identificere nye forretnings- og markedsmuligheder gennem design
• Argumentere professionelt for designvalg over for ledelse og stakeholders
• Arbejde systematisk med brugerindsigter og omsætte dem til værdi
• Drive forandringsprocesser med design som løftestang
Kort sagt: Du går fra at arbejde med design til at arbejde strategisk med design.
Sådan foregår det
Sådan foregår det
• 4 seminarer á 2 dage (fordelt over 4 måneder)
• Undervisning kombineret med workshops og arbejde med egne cases
• Tæt kobling til din egen praksis – du arbejder med dine egne udfordringer undervejs
Du kan anvende det, du lærer, med det samme i dit arbejde.
Programansvarlig
Ida Engholm
Professor i designhistorie og designteori ved Det Kongelige Akademi - Arkitektur, Design, Konservering
Vis beskrivelse
Ida Engholm er professor i designteori og designhistorie ved Det Kongelige Akademi. Hun har udgivet en lang række bøger om design og designrelaterede emner og flere forskningsartikler. Udover at undervise på akademiets uddannelser har hun i flere år arbejdet med efter- og videreuddannelse for designere, arkitekter, ledere og mellemledere i design- og innovationsorienterede brancher.
Hun er grundlægger af uddannelsesprogrammerne: Diplomuddannelsen i Strategisk Design og Ledelse samt Master i Design, som hun også er faglig programansvarlig for.
Programkoordinator
Bodil Hovaldt Bøjer
Ph.D. i design af læringsmiljøer
Vis beskrivelse
Bodil er ansat ved Det Kongelige Akademi og DPU Aarhus Universitet og forsker i metoder til samskabelse af rum-praksis relationen i læringsmiljøer.
Hun har en erhvervs-PhD i design af læringsmiljøer med fokus på relationen mellem det fysiske miljø og pædagogisk praksis fra ultimo 2019. Desuden har hun mange års praksiserfaring med design af læringsmiljøer som ansat i designfirmaerne Bosch & Fjord og Rune Fjord Studio.
Underviser
Nicky Nedergaard
Lektor
Vis beskrivelse
Nicky er lektor ved Institut for Visuelt Design og programansvarlig for Diplomuddannelsen i Strategisk Design & Ledelse.
I sin forskning og undervisning på Akademiets designuddannelser er Nicky optaget af spændingsfelterne mellem design, strategi, ledelse og organisering.
Bodil Nordstrøm, Head of Graphic Design, Henning Larsens Tegnestue
Da jeg startede på masteren i design, havde jeg været 14 år i mit fag som grafisk designer. Jeg var begyndt at føle en faglig rastløshed og havde brug for at flytte mig professionelt. Jeg ønskede mere indflydelse – ikke kun personligt, men også for mit fag. Den udvikling blev sat i gang med masteren i design.
Jeg fandt især innovationsteorier og forretningsudvikling interessante. Her fik jeg lært at værdisætte mit fag økonomisk, og allervigtigst fik jeg en dyb erkendelse af, hvor central en rolle design spiller for at løse globale udfordringer.
For mig handler det ikke så meget mere om min personlige indflydelse, men om at faget får indflydelse. Det kan jeg med min master i langt stærkere grad påvirke til, at det får. Masteren har startet en både personlig og faglig udvikling, som stadig er i gang. På den måde føles det som om masteren bliver ved med at give.
Efter- og Videreuddannelse
Kontakt
Har du spørgsmål til Master i Design?
Kontakt: update@kglakademi.dk